Experienţa sa profesională este variată, cuprinzând o paletă largă de domenii, de la activitatea didactică, până la poziţii de HR şi IT în companii multinaţionale. A susţinut training-uri la peste 1.000 de persoane în domeniile: soft skills, management, vânzări.
A absolvit Facultatea de Economie şi Administrarea Afacerilor, Facultatea de Psihologie şi Masterul: Managementul Resurselor Umane, toate la universitatea Al. I. Cuza, Iaşi, .
Prima întâlnire cu sistemul de gândire de Bono a avut loc în 2002 când Peter de Bono a susţinut primul workshop în România. În 2004 a început să conducă workshop-urile CORT la care au participat peste 500 pe participanţi.
Calificările obţinute:
Formare NLP;
Formare Analiză Tranzacţională – specializare organizaţional cu traineri din cu traineri din UK (Julie Hay, John Parr, Annie Murray, Rosemary Napper, Trudy Newton) şi Olanda (Sari van Poelje, Anne de Graaf)